Plaća je nagrada za rad. U skladu s člankom 136. Zakona o radu, isplate plaća moraju se vršiti najmanje dva puta mjesečno. Kasno plaćanje rada prijeti ogromnim kaznama i zatvaranjem poduzeća. Novčana naknada za rad može se platiti fiksnim iznosom plaće, izračunatim prema satnici, ili iz proizvodnje.
Potrebno
- - kalkulator;
- - vremenski list;
- - Računalo.
Upute
Korak 1
Ako se plaća izračunava na fiksnoj plaći, dodajte plaći bonus i regionalni koeficijent, oduzmite 13% poreza i iznos plaćenog predujma. Dajte preostali iznos zaposleniku. Na primjer, ako zaposlenik ima plaću od 10 tisuća, predujam od 3 tisuće, koeficijent okruga od 10%, a bonus se izdaje u fiksnom iznosu i jednak je 4 tisuće, tada će izračun izgledati ovako. 10000 +1000 + 4000 - 1950 - 3000 = 10.050 rubalja iznos koji zaposleniku pripada kao plaća. Od toga 10.000 plaća, 1.000 regionalnih koeficijenata, 4.000 bonusa, 1950. poreza na dohodak, 3.000 predujmova.
Korak 2
Ako mjesec nije u potpunosti odrađen, izračunajte prosječnu dnevnicu u ovom mjesecu. Da biste izračunali, podijelite plaću s brojem radnih dana. Pomnožite dobiveni broj s danima koji su stvarno radili, dodajte regionalni koeficijent, oduzmite predujam i porez na dohodak.
3. korak
Ako imate prekovremeni rad, platite dvostruko ili osigurajte dodatni slobodan dan. Da biste platili prekovremene sate, izračunajte troškove jednog sata tako da podijelite plaću s brojem odrađenih sati u mjesecu. Pomnožite dobivenu brojku s brojem prekovremenih sati, dodajte plaću, koeficijent okruga, bonus, oduzmite porez na dohodak i predujam.
4. korak
Ako postoje noćni sati od 22 do 6, izračunajte ih zasebno i dodajte 20%. Da biste izračunali, također izračunajte troškove jednog sata, pomnožite s brojem noćnih sati i 20%. Naknadno izračunajte dnevnicu za rad, dodajte sve iznose, dodajte regionalni koeficijent, bonus, oduzmite porez i predujam.
Korak 5
Ako izračunavate plaću prema programu 1C, što se radi u većini poduzeća, unesite sve potrebne podatke u odgovarajuće retke i dobijte početnu cifru koju ćete zaposleniku isplatiti kao plaću.