Turistički menadžer zanimljiva je i obećavajuća pozicija. Ako želite komunicirati s klijentima, saznati više o drugim gradovima i zemljama, pokušajte se zaposliti u turističkoj agenciji.
Upute
Korak 1
Imajte na umu da turistički menadžer mora imati određeni skup osobina ličnosti. To uključuje, na primjer, sposobnost pronalaženja kontakta s ljudima, dobro pamćenje, strpljenje, odgovornost, organizaciju. Preporučljivo je da i sami imate iskustva u putovanjima. To vam olakšava savjetovanje drugih o odabiru turističkih aranžmana.
Korak 2
Nije obvezno, ali poželjno je prisustvo diplome o završenoj visokoškolskoj ustanovi. Posebno su dobrodošle specijalnosti poput turističkog menadžera, ugostiteljstva ili stranog jezika. Općenito, znanje engleskog, njemačkog, francuskog ili drugog jezika, čak i ako je na srednjoj razini, omogućit će vam kvalificiranje za bolju poziciju i veliku plaću. Također, trebali biste dobro vladati uredskom računalnom opremom i osnovnim programima. Napokon, većina rezervacija tura i hotela događa se putem Interneta.
3. korak
Pripremite se za specifičnosti turističkog menadžera. Prije svega, vrijedi napomenuti nedostatak jasnog rasporeda rada. Napokon, ne možete napustiti radno mjesto na kraju radnog dana ako imate klijenta koji treba savjet. Povremeno turistički djelatnici moraju na posao ići u subotu ili nedjelju. Ponekad su zakazani plutajući vikendi. Preporučljivo je uvijek biti na telefonu, i prije početka radnog dana i nakon njega. Napokon, mogu vas zvati klijentima o čijem broju ovisi vaš prihod.
4. korak
Turistički menadžer može se veseliti pristojnom prihodu, ali morat će se naviknuti na sezonske oscilacije na turističkom tržištu. Tijekom odmora, kao i tijekom dugih praznika, mogu se očekivati veća primanja. Ali u onim razdobljima kada su za turizam dostupni samo skupi bonovi, razina plaća bit će niža. Imajte na umu da se prihod menadžera putovanja sastoji od plaće i kamata na ponude. Sama plaća u pravilu nije jako visoka.
Korak 5
Pronađite mjesto za menadžera turizma. Ako je moguće, odaberite agenciju koja formalizira zapošljavanje svojih zaposlenika. Prvo pažljivo pogledajte koje vam je područje aktivnosti bliže - rezervacija hotela, obrada viza, vanjski ili unutarnji turizam.
Korak 6
Razviti se kao turistički menadžer. Proučite informacije o drugim zemljama, njihovim posebnostima i tradiciji. Znati savjetovati klijente koji hotel je bolje odabrati, koje atrakcije treba posjetiti. Sigurno ćete morati obaviti informativni obilazak agencije u kojoj se prijavljujete. Tijekom njega trebate pažljivo pregledati hotele u kojima slučajno posjećujete kako biste potom formirali svoje mišljenje pred kupcem bona. Prisustvujte svim vrstama predavanja i uvodnih radionica da biste saznali više o područjima u kojima vaša tvrtka posluje.
