Nezaposlenost se podrazumijeva kao društveno-ekonomski fenomen koji karakterizira nezaposlenost među ekonomski aktivnim stanovništvom. Potpuna zaposlenost ekonomski aktivnog stanovništva države može biti možda samo u teoriji ili u državama s čvrsto ukorijenjenim zapovjedno-upravnim sustavom. U stvarnosti, gotovo svaka zemlja na svijetu ima određenu razinu nezaposlenosti.
Upute
Korak 1
Prema terminologiji Međunarodne organizacije rada, osoba u dobi između 10 i 72 godine prepoznaje se kao nezaposlena ako su ispunjena tri uvjeta: nezaposlena je, u procesu je traženja posla i spremna je za početak rada. U Rusiji se građani priznaju kao nezaposleni pod istim uvjetima, prilagođenim dobi: od 15 godina.
Korak 2
Da biste odredili stopu nezaposlenosti, znajte da postoji nekoliko definicija ovog pojma:
- omjer nezaposlenih i ukupnog broja prijavljenih radnika i zaposlenih;
- makroekonomski pokazatelj koji karakterizira omjer broja nezaposlenih i ukupne radne snage;
- postotak nezaposlenih u ukupnom broju civilne radne snage itd.
3. korak
U skladu s tim odredite stopu nezaposlenosti koristeći vrlo jednostavnu formulu: omjer nezaposlenih u ukupnom radno sposobnom stanovništvu zemlje.
4. korak
Doznajte ukupan broj radno sposobnog stanovništva, na primjer, na web mjestu Federalne službe za statistiku. Na istom mjestu saznajte broj nezaposlenih u zemlji i napravite izračun.
Korak 5
Da bi se utvrdila razina u pojedinoj industriji, potrebno je provesti statističko istraživanje i pronaći broj nezaposlenih radno sposobnih građana specijaliziranih za ovu industriju. Zatim taj broj podijelite s ukupnim brojem građana koji rade i koji bi mogli raditi u industriji.
Korak 6
Kada određujete razinu nezaposlenosti, imajte na umu da ona ima nekoliko vrsta: prisilna, registrirana, strukturna, skrivena, pa čak i dobrovoljna. Koristeći službene podatke dobit ćete službenu stopu nezaposlenosti.
