Kad se suoče s potrebom da kolegi napišu izjavu, mnogi su zbunjeni. Zapravo, bez rada u kadrovskom odjelu i ne odgovornosti za izdavanje takvih potvrda, odnosno bez iskustva u njihovoj pripremi, to nije lako učiniti. Dokument će možda trebati za sljedeću potvrdu ili bivši kolega traži da napiše za budućeg poslodavca. Takve su situacije sve češće. Stoga vrijedi unaprijed saznati pravila za papirologiju.
Upute
Korak 1
Napominjemo da su vaše povratne informacije samo oblik karakteristike izvedbe. Štoviše, ne postoji propis za njegovo popunjavanje. Dokument možete sastaviti na jednostavan način ili upisati na računalu. Naravno, potonje je poželjnije jer svoje primatelje oslobađa potrebe da raščlanjuju osobine vašeg rukopisa. Stoga umetnite standardni papir u pisač i počnite tipkati na računalu centriranjem naslova „Specifikacija”.
Korak 2
Započnite glavni tekst prezimenom, imenom i patronikom kolege kojeg karakterizirate. Zatim napišite mjesto koje zauzima, datum kad je zaposlen, datume prijenosa (ako postoji) i razloge za to. Navedite razinu obrazovanja, kvalifikacije zaposlenika. Ovdje bi bilo prikladno reći o dostupnim akademskim stupnjevima i zvanjima. Navedite njegove radne odgovornosti i počnite opisivati njegove profesionalne i osobne kvalitete.
3. korak
Napišite što mislite o njegovom odnosu prema radnoj disciplini, voditeljskim vještinama, organizaciji radnog procesa itd. Navedite broj njegovih podređenih ili, naprotiv, navedite njegovog mentora. Opišite oblik i stil njihovog odnosa (društvenost, pristojnost, marljivost itd.), Suradnje. Izvjestite o stavu kolega (poštovani, autoritativni, nepouzdani itd.).
4. korak
Zatim opišite njegovu sposobnost učenja i stjecanja novih znanja, vještina i sposobnost njihove primjene. Razdoblja usavršavanja, specijalizirane prakse itd. Navesti dostupne poticaje (bonusi, promocije), opomene (opomene, primjedbe). Obavezno opravdajte njihovu upotrebu, opišite razloge.
Korak 5
Naglasite u opisu poslovnih osobina potrebnih za ovaj određeni posao. Može biti pažljiv i točan, ili kreativnost i inovativnost. Primijetite visoku radnu sposobnost i savjestan stav prema poslu. Potpišite recenziju vlastitim prezimenom i inicijalima, naslovom.
