Ljudi koji su talentirani za svoje područje često se ne znaju snaći u društvu, jer imaju daleko od anđeoskih karaktera. Sukobe u kreativnom timu vrlo je teško izbjeći, ali možete ih pokušati učiniti produktivnima i kreativnima.
Upute
Korak 1
Kad uđete u kreativni tim, pokušajte što je brže moguće naučiti pravila ponašanja i neizgovorenu povelju koja se u njemu razvila. Važno je zapamtiti sva imena i prezimena, razumjeti "uloge" svih zaposlenika. U početku ne biste trebali ulaziti u rasprave s vođama, prvo morate ojačati svoju poziciju.
Korak 2
Pronađite pristup svima - ne šalite se s osjetljivim ljudima, ne govorite tračeve i govornike o svojim sumnjama. Kreativni ljudi često imaju složene osobnosti, pa sustav odnosa može biti krajnje zbunjujući. O suradnicima, šefovima i politici tvrtke treba razgovarati samo s obitelji.
3. korak
Istodobno, odmah identificirajte svoje mjesto. Pokažite sve svoje najbolje osobine - ustrajnost, dostojanstvo, zanimanje za posao, odgovornost. Odbijte odlučno, ali uljudno, ne udovoljavajte tuđim hirovima.
4. korak
Pokušajte izbjegavati sukobe, barem u početku, sve dok ne shvatite cijelu pozadinu događaja. Ako je nemoguće izbjeći sukob, pokušajte pronaći kompromis, analizirajte vlastito ponašanje.
Korak 5
Svaki, čak i beznačajan sukob, mora se riješiti odmah. Ako se osjećate krivim, odmah se ispričajte. Kreativni ljudi često su prilično osjetljivi i osvetoljubivi, pa se mali nesporazum može razviti u niz ogorčenja i neizgovorenih sumnji. Ako predmet spora nije ozbiljan ili je osoba nesposobna u ovom pitanju, bolje je držati se strategije izbjegavanja, pokušavajući utišati problem.
Korak 6
Prilično je teško postati uspješan u kreativnom timu, jer je konkurencija prilično velika. Da biste to učinili, potrebno je privući sposobnosti svih za postizanje zajedničkog cilja, zapaliti svakoga svojom idejom. Ne očekujte krizu ili bilo kakvu priliku - pokažite svoje liderske osobine. U onim stvarima u kojima niste dovoljno kompetentni, prepustite pravo vodstva kolegama - takvo je stanje neizbježno u timu nadarenih ljudi.
