Gotovo svi ljudi mogu izgraditi uspješnu karijeru, jer svi imaju mogućnosti. Ali samo nekolicina odabranih ljudi uspije ostvariti taj potencijal. Naporan pošten rad, dugogodišnje iskustvo, povećana odgovornost i duboko znanje važne su sastavnice rasta u karijeri, ali, kako život pokazuje, nisu jedine. Da biste napredovali, rasli u kratkom vremenu, morate znati neka pravila i tajne.
Upute
Korak 1
Odaberite pravu tvrtku (organizaciju, poduzeće). Stručnjaci agencija za zapošljavanje tvrde da je rast u kratkom vremenu najvjerojatnije u inovativnim područjima (informacijska tehnologija, internetsko poslovanje), kao i u tvrtkama koje posluju u tradicionalnim industrijama. Primjerice, u području turizma, ugostiteljstva, maloprodaje i telekomunikacija. I, naravno, brzo i uspješno pokretanje može se izvršiti na polju prodaje u financijskom sektoru. Dakle, ako želite u kratkom vremenu iz juniorske pozicije preći u top menadžera, odaberite malu tvrtku, inovativnu ili tradicionalnu industriju i - krenite.
Korak 2
Brzo obavite svoj posao. Što je veća vaša brzina, imate više energije i unutarnje snage. Dakle, dobra brzina rada misli osigurava oštrinu i oštrinu uma, visoku plodnost i uspješnu provedbu kreativnih ideja. Ne ustručavajte se pokazati svoje sposobnosti menadžmentu, pa ćete vrlo brzo postati vrijedan zaposlenik za njega, a tamo niste daleko od promocije.
3. korak
Kad brzo radite, ne zaboravite na kvalitetu. Rad u najkraćem mogućem roku bez gubitka kvalitete puno vrijedi. Istodobno, što važnije zadatke tvrtke riješite, to brže, i što je najvažnije, hitno morate preuzeti na sebe i sigurno je dovesti do kraja. Praksa pokazuje da zaposlenik koji nije opterećen hrpom diploma, ali reagira na okruženje koje se neprestano mijenja, ne tolerira sporost i inhibiciju u poslovanju, sposoban je brzo zaobići zaposlenika koji je nadaren za talente i dva viša obrazovanja, ali koji posao započinje tek kad mu ruke segnu. Uspjeh dolazi onima koji su svrhoviti i aktivni.
4. korak
Od prvih dana rada u tvrtki osigurajte si reputaciju zaposlenika kojem se može povjeriti hitan posao i koji će ga sigurno obaviti u najkraćem mogućem roku i kvalitetno. Reputacija pouzdanog, produktivnog i odgovornog zaposlenika omogućit će vam brzo uspon na ljestvici karijere.
Korak 5
Budite diplomatski. Prije nego što otvorite usta, dobro razmislite kako ćete drugima predstavljati informacije. Ne treba je miješati i nejasne gluposti ili gluposti, kao i oštru kritiku tuđeg govora. Poštujte svoju publiku, govorite jasno, razgovijetno, točno. Ne odbacujte savjete kolega, budite u mogućnosti slušati protivnike. Branite svoje mišljenje ispravno, bez agresije i prezira, pouzdano i razumno.
Korak 6
Sudjelujte u korporativnim događanjima, budite veseli i aktivni na njima. Ne zloupotrebljavajte alkohol (to će se sigurno primijetiti) i ne budite drski. Ali izbjegavajte korporativne zavjere i tračeve poput kuge, ne podlegnite provokacijama, ne pridružite se nijednoj grupi.
