Vrlo često je tijekom aktivnosti organizacije potrebno promijeniti osnivača. Ovo pitanje zahtijeva kompetentan i odgovoran pristup, budući da u ovom je slučaju potrebna izmjena statuta i osnivačkih dokumenata društva.
Upute
Korak 1
Promjena osnivača postupak je za izlazak starog sudionika i istodobni ulazak novog. Promjena sudionika znači da se dio udjela u odobrenom kapitalu starog osnivača mora prenijeti na novog. Prijenos udjela je transakcija koja se može provesti u obliku poklona, kupnje i prodaje.
Korak 2
Postoji nekoliko situacija u kojima dolazi do promjene osnivača. Prvo, 1 osnivač napušta organizaciju, a ostali sudionici ostaju. U ovom slučaju, sudionik koji želi napustiti tvrtku prodaje svoj dio ostalima koji ostanu. Mora se prijaviti za ostavku osnivača. Ostali članovi tvrtke kupuju njegov udio po odobrenoj cijeni. O ovom pitanju odlučuje se na glavnoj skupštini. Zahtjev se podnosi Inspektoratu Federalne porezne službe na mjestu registracije za registraciju svih izvršenih promjena.
3. korak
Drugi je ulazak novog osnivača u društvo. U tom slučaju novi sudionik napiše izjavu sa zahtjevom da bude prihvaćen kao osnivač, naznačuje udio koji želi dobiti u odobrenom kapitalu i iznos svog uloga. Na sastanku se donosi odluka o povećanju odobrenog kapitala društva na račun doprinosa treće strane. Podaci su registrirani u Inspektoratu Federalne porezne službe, zbog promjena u odobrenom kapitalu i sastavu osnivača.
4. korak
Treći je ulaz novog osnivača i izlaz starog. Da biste to učinili, morate povećati odobreni kapital doprinosom novog člana društva, registrirati promjene, podijeliti udjele odlazećeg osnivača među ostalim članovima i registrirati promjene u dokumentima.
