U dugotrajnoj krizi vrlo je važno osjećati se samopouzdano na tržištu rada. To će vam omogućiti ne samo da ostanete na svom položaju, već ćete dobiti i dugo očekivanu promociju. Ili pronađite prikladnije mjesto za rad.
Upute
Korak 1
Da biste se osjećali sigurno na tržištu rada, morate biti svjesni svih novih proizvoda. Proučite najnovije računalne programe, optimizirajte tehnološki proces koristeći moderne metode rada, savladajte najnoviju opremu. Sve će to pomoći da idete u korak s napretkom i ne sjedite godinama u istom položaju.
Korak 2
Povremeno objavite svoj životopis na stranicama za traženje posla. Odaberite ovu opciju tako da profil ne bude vidljiv svima. Uprava još ne mora znati za objavljeni životopis. Analizirajte koliko je poziva upućeno, koje zahtjeve postavljaju poslodavci. Jeste li nakupili dovoljno vještina i sposobnosti ili vrijedi naučiti nešto drugo.
3. korak
Ne odbijajte tečajeve za osvježavanje ako ih uprava nudi. Ako ne, pokušajte sami poboljšati svoju profesionalnost. Steknite znanje od iskusnijih kolega ili stručnjaka iz drugih područja.
4. korak
Učite strane jezike. Oni su plus prilikom prijavljivanja za posao u bilo kojem profesionalnom području. Trenutno se najviše traže engleski i kineski jezik. A znanje o rijetkim dijalektima - norveškom, finskom, japanskom, arapskom - uvijek se cijenilo.
Korak 5
Ako se plaća ne podudara s brojem izvršenih poslova, zatražite povećanje. Profesionalci koji se slabo cijene nikad neće biti skupi u očima menadžmenta. Ako nema dugo očekivanog povećanja, slobodno promijenite mjesto rada. To će vam pomoći da napredujete materijalno i moralno.
Korak 6
Ne dopustite si da dolazite na posao nespretni. Ako vaše radne odgovornosti uključuju komunikaciju s klijentima, potrebna je poslovna odijela. Traperice su prihvatljive samo za ljude kreativnih zanimanja ili stručnjake koji osiguravaju interni promet u tvrtki. Formalni, strogi izgled ne dopušta vam da se opustite na poslu i u očima kolega i nadređenih izaziva poštovanje.
