Prijava dnevnog odmora moguća je na jedan način - bez plaće, to je određeno člankom 128. Zakona o radu Ruske Federacije. Dopust se odobrava na pismeni zahtjev, ako je razlog valjan. Nužno je dobiti suglasnost uprave.
Upute
Korak 1
Razgovarajte sa svojom upravom o potrebi jednodnevnog odmora. Možda će vam šef izaći u susret i nestati potreba za službenom registracijom. Često se jedan dan može dogovoriti neformalno, dogovorom, zbog budućeg odmora.
Korak 2
Uzorak prijave za odmor potražite u odjelu za ljudske resurse tvrtke. U standardnoj prijavi postupak za registraciju je sljedeći:
- Kapetane. U gornjem desnom kutu: „Glavi (poduzeću), puno ime i prezime.
s (položaj) puno ime"
- Primjena. U središtu dokumenta napisano je velikim slovom: "Prijava".
- Iz crvene crte, s velikim slovom, napišite:
"Molim vas da odobrite neplaćeni dopust za (datum)."
- Obavezno navedite datum i potpis.
3. korak
Zahtjev potpisuje voditelj odjela (grupe) i prenosi ga u kadrovski odjel, gdje moraju pripremiti nalog i predati ga računovodstvu.
