Intenzitet rada je energija koju zaposlenici troše po jedinici radnog vremena. Izračun intenziteta vrši se dugotrajnom analizom prosječnih pokazatelja uspješnosti. Ovu funkciju treba dodijeliti odjelu za normiranje rada.
Potrebno
Kalkulator
Upute
Korak 1
Izračunajte intenzitet rada prema formuli I = K / V, gdje je I intenzitet rada, K je količina proizvoda, B je vrijeme tijekom kojeg se proizvodi određena količina proizvoda.
Korak 2
Da ne bi pogriješili u izračunima, normalizator je dužan analizirati količinu proizvedenih proizvoda tijekom određenog vremena. Najtočniji će biti rezultati opće analize proizvoda koje proizvodi skupina zaposlenika koji se bave istim poslom i imaju iste kvalifikacije.
3. korak
Prosječni dnevni intenzitet potrebno je izračunati prema izračunima dugog razdoblja. Prosječna vrijednost intenziteta točnija je pri određivanju prosječnog dnevnog pokazatelja za 12 mjeseci. Da biste izračunali, dodajte ukupan broj proizvoda proizvedenih u 12 mjeseci, podijelite s brojem radnih sati za koje je ovaj proizvod proizveden. Intenzitet rada jednog zaposlenika dobit ćete u jednom satu radnog vremena. Ovaj će pokazatelj biti jednak jednom, što odgovara normalnom intenzitetu rada.
4. korak
Intenzitet se izračunava kada se svi zaposlenici premjeste s fiksnih na proizvodne plaće, kao i kada se promijene uvjeti za poticajne isplate.
Korak 5
Izračun intenziteta rada za jednog zaposlenika dovodi do netočnih rezultata, jer je nemoguće sve zaposlenike iste kvalifikacije i koji rade u istim proizvodnim uvjetima prebaciti u jedan rezultat. Za izračunavanje normalnog intenziteta rada mogu se koristiti samo prosjeci.
Korak 6
Intenzitet rada, koji je manji od izračunate jedinice, smatra se malim, iznad 1 - povećanim. Ovisno o tome, pravilniku o bonusima može se dodati klauzula koja će regulirati poticajne isplate.
