U slučaju da je vaš izvođač prema ugovoru organizacija i ugovor mora biti raskinut, morate pažljivo pročitati ovaj ugovor. Često i sam propisuje uvjete i postupak za njegovo ukidanje. Potrebno je striktno pridržavati se ovog postupka, kao i ostalih postupaka propisanih ugovorom.
Upute
Korak 1
Ako sporazum dopušta raskid na vašu inicijativu, trebali biste se takvom inicijativom obratiti organizaciji pismenim putem, obraćajući se pismu upućenom šefu organizacije ili osobi koja se pojavljuje u sporazumu, predstavniku ove organizacije. Pismena žalba bit će vam korisna kao dokaz u slučaju da organizacija prekrši uvjete ugovora o raskidu.
Korak 2
U slučaju da se vi i organizacija dogovorite o raskidu ugovora, morate imati na umu da takav sporazum mora imati isti oblik kao i ugovor. Na primjer, ako vi i organizacija imate jednostavan pisani ugovor, ugovor o raskidu također mora biti u jednostavnom pisanom obliku. Dio organizacije ugovor mora potpisati ovlaštena osoba. Najčešće se radi o istoj osobi (po položaju) koja se pojavila od strane organizacije prilikom sklapanja ugovora.
3. korak
U slučaju značajne povrede ugovora od strane organizacije i u drugim slučajevima utvrđenim zakonom, ugovor se može raskinuti na vaš zahtjev na sudu. Morate imati na umu da se s takvom tužbenom izjavom možete obratiti sudu nakon što iscrpite pretkrivični postupak za rješavanje spora. Drugim riječima, prije podnošenja zahtjeva za raskid ugovora, ugovornoj organizaciji morate poslati pisani prijedlog za raskid ugovora sporazumom strana. U slučaju da primite odbijanje ponude ili ne dobijete odgovor u roku od 30 dana, imate pravo zahtijevati sudsku zaštitu svojih prava.
