Kako Doći Do Stresnog Razgovora Za Posao

Kako Doći Do Stresnog Razgovora Za Posao
Kako Doći Do Stresnog Razgovora Za Posao

Video: Kako Doći Do Stresnog Razgovora Za Posao

Video: Kako Doći Do Stresnog Razgovora Za Posao
Video: Programer na razgovoru za posao 2024, Travanj
Anonim

Intervjui sa stresom popularni su kod nekih poslodavaca. Na taj način žele provjeriti kako će se potencijalni zaposlenik ponašati u teškim okolnostima.

Držite se zajedno
Držite se zajedno

Ako želite odraditi stresan razgovor za posao u bojama, šanse su da možete. Napokon, kad već znate da se takva provjera može dogoditi na razgovoru, tada ste upozoreni. Vjerojatnost da ćete se naći na razgovoru za stres veća je ako dužnosti zaposlenika koji će zauzeti upražnjeno mjesto uključuju komunikaciju s klijentima ili rješavanje sukoba. Kad traži posao zna koje metode potencijalni poslodavac može koristiti, bit će mu lako ostati miran.

Da biste se dokazali s najbolje strane, osim što ćete mirno reagirati na neobične ludorije ispitivača i njegova neprimjerena, netaktična pitanja, važno je biti i pametan. Ni u kom slučaju ne podlegnite provokacijama zaposlenika koji vas intervjuira. Odgovorite izvan okvira, pokušajte preusmjeriti razgovor iz osobnog života i vratiti razgovor na temu zapošljavanja. Pokušajte pokazati takve osobine kao što su diplomacija i sposobnost davanja alternativnog rješenja problema. Najvjerojatnije je to ono što potencijalni poslodavac očekuje od vas.

Važno je ne izgubiti se, ne osramotiti se, odgovoriti dostojanstveno. Pokušajte kontrolirati sebe: glas, izraze lica i geste. Tretirajte intervju kao igru, pa će vam biti lakše položiti test stresa. Ne uzimajte uvredljive primjedbe ispitivača srcu. Možete zamisliti da je između vas stakleni zid, a riječi vašeg sugovornika se na njemu lome i ne dopiru do vas.

Imajte na umu vlastite ciljeve. Ako ste došli s namjerom da pojasnite određene stvari o budućim radnim uvjetima i motivaciji, to biste trebali učiniti čak i nakon testa izdržljivosti. Vjerujte mi, anketar će cijeniti vašu otpornost i predanost. Zapravo, u rješavanju sukoba s klijentom vrijedi se sjetiti vlastitih interesa i ne narušavati principe tvrtke.

Zapamtite, tijekom stresnog intervjua, ne dopustite da intervjuer pređe određene granice. Poslodavac si ne smije dopustiti previše. Ne dopustite mu da omalovažava vaše dostojanstvo. U kritičnom trenutku možete jednostavno zaustaviti intervju, ustati i otići. Ako vam je već tako neugodno s predstavnikom ove tvrtke, razmislite o tome što vas čeka. Budući da si regrut dopušta da vam se doslovno ruga, možda će rad u ovoj tvrtki biti potpuna noćna mora.

Preporučeni: